Hij gaat over. 2 keer. En nog een keer. ‘Alsjeblieft..’ hoor je de planner in jezelf denken. ‘’Met Marjon..!’’ zegt plots een stem aan de andere kant van de lijn. Je legt snel je vraag voor. ‘’Kun je vanavond werken? Dan kan ik je er donderdag vanaf halen.’’ Om de puzzel van je planning weer kloppend te maken, is het vaak geven en nemen. Marjon vindt het prima. Opgelost dus. Voor vandaag dan.
Er bestaat geen opleiding voor dit werk. Er is geen ‘trucje’ dat je kunt leren. Ben je planner, dan ben je veel meer dan dat. Collega’s kloppen met van alles bij me aan. Soms met problemen, of privé dingen. Behalve het vele puzzelen, is het dus vooral ook heel sociaal werk. En dat maakt het alleen maar nóg interessanter.”
Monique van den Velden – Planner
Wat ga je doen?
Je stelt basisroosters op en daarmee plan je je collega’s in de verzorging en verpleging op langere termijn in. Daarvoor overleg je natuurlijk met diezelfde collega’s, aar Teammanagers en de Klantgroep-manager weten je ook te vinden. Als planner heb je een uniek totaaloverzicht over wat alle collega’s kunnen en willen. En mede dankzij de dashboards waarmee je werkt, kun je op voorhand adviseren over mogelijke problemen in personeelsplanning en ziekteverzuim. Tot zover het gedeelte dat je wél kunt voorzien.
Monique zei het al: er is geen ‘trucje’. Regelmatig zal je last-minute gaten in jouw vakkundig gemaakte planning moeten dichten. Goede communicatie is dan een must. Net als lef. En liefde. Soms heb je geen blijde boodschap voor iemand. Dan moet je een ‘nee’ kunnen verkopen. Een andere keer moet je empathisch en creatief zijn om iemand uit de brand te helpen. En telkens voel je aan wat de beste manier is om er samen uit te komen. Altijd samen. Want een leuk en gezond rooster, blijft hoe dan ook het uitgangspunt.
Wat breng je mee?
-
Een MBO-4 diploma en HBO werk- en denkniveau;
-
Enkele jaren ervaring in een soortgelijke functie;
-
Kennis van relevante wet en regelgeving zoals de arbeidstijdenwet en CAO;
-
Kennis van geautomatiseerde gegevensverwerking en het roosterprogramma;
-
Kennis van de werkorganisatie en van toepassing zijnde regels en procedures;
-
Inzetbaarheid zowel door de week als in het weekend;
-
Betrouwbaarheid en mensenkennis (en -kunde);
-
Je staat stevig in je schoenen en gaat makkelijk met (nieuwe) software om;
-
Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) (dit regelen wij voor je).
Wat mag je van ons verwachten?
-
Salaris conform CAO VVT, FWG 40 maximaal € 3.733,75 bruto per maand bij 36 uur per week;
-
Een contract voor de duur van een jaar, met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd;
-
Je bouwt pensioen op bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn (PFZW);
-
Behalve vakantiegeld, ontvang je een eindejaarsuitkering in november.
We zijn trots op #teamvivium en dat laten we graag blijken!
Als Vivium-collega profiteer je van fijne extra’s:
♥ Een reiskostenvergoeding die beter is dan de CAO;
♥ Korting op leuke uitstapjes;
♥ Voordeel op een e-bike, fiets, laptop/tablet en fitnessabonnement;
♥ En nog veel meer slimme extra’s. Check Vivium Voordelen. De keuze is aan jou!
Enthousiast?
Mooi: we horen graag van je! Heb je eerst nog vragen, of wil je meer informatie over deze vacature? Neem dan contact op met onze Recruiters via 035- 6924 039 of mail hen op werkenbij@vivium.nl.
Ben je er al uit? Fijn: druk op de roze knop en vertel ons kort wat je als roosterplanner bij ons wilt toevoegen.
-
Over functies in de staf/ondersteuning bij Vivium
Wil jij graag werk doen waarbij je echt een verschil kunt maken voor anderen? Op welke afdeling je ook werkt, uiteindelijk werk je overal bij Vivium voor de bewoners en cliënten. En dat merk je. Je doet je werk in een unieke werkomgeving, waarin je echt iets kunt bijdragen voor anderen en waar er volop doorgroeimogelijkheden zijn. Collega’s in de staf en ondersteuning zijn onmisbare schakels in #teamvivium!
-
Locatie Vivium Hogewey
Vivium De Hogeweyk is een echte wijk met straten, pleinen, steegjes en een park. Bewoners wonen in een van de 23 woningen, samen met 6 tot 7 huisgenoten waarmee zij dezelfde leefstijl delen. Elke woning heeft een vast team van verzorgers. In de woningen wordt een volledig zelfstandige huishouding gevoerd die niets weg heeft van het leven in een traditioneel verpleeghuis.
Bij een normaal leven horen ook dagelijkse bezigheden zoals zien en ruiken dat er eten gekookt wordt, de was vouwen of naar buiten gaan en boodschappen doen. Daar waar bewoners zin hebben, helpen zij mee. We laten de vrijheid om eigen keuzes te blijven maken, in een herkenbare omgeving, waarbij welzijn voorop staat. Dat dit werkt, zien we iedere dag weer om ons heen in het contact met de bewoners. Het is dan ook niet vreemd dat er van over de hele wereld veel belangstelling is voor deze unieke woonwijk voor mensen met dementie, maar het échte verschil maken onze fantastische collega’s!
-
Over Vivium
We zijn dé zorgspecialist in de regio Gooi en Vechtstreek en Amsterdam-Zuid. Bij ons werken ruim 2.500 enthousiaste medewerkers die je graag verwelkomen in het team. Wanneer je bij ons komt werken, help je mensen hun eigen leven te blijven leiden, in elke levensfase. Zo gezond, vitaal en zelfstandig mogelijk. Vanzelfsprekend is iedereen van harte welkom bij Vivium, ongeacht afkomst, geloofsovertuiging, geaardheid of politieke voorkeur.
Omdat we een grote organisatie zijn krijg je veel kansen om door te groeien of opleidingen te volgen via onze eigen Vivium Academy. Je kunt bij ons kennismaken met verschillende kanten van de zorg. Spreekt de zelfstandigheid en afwisseling van werken in de wijk je aan? Of juist de bijzondere band die je opbouwt bij mensen met dementie? Misschien ga je voor de uitdaging van geriatrische revalidatiezorg? Of wil je flexibel werken?
Mogelijkheden genoeg bij Vivium! -
Onze missie & kernwaarden
Vivium Zorggroep helpt mensen om hun eigen leven te blijven leiden, in elke levensfase. Zo gezond, vitaal en zelfstandig mogelijk. Ook nemen we partners en familie indien gewenst zorg uit handen. Wij geloven in de kracht van mensen. Onze klanten en hun naasten weten zélf het beste welke ondersteuning ze nodig hebben. Wij luisteren en bieden een oplossing die past. Of het nu gaat om zelfstandig wonen, revalidatie, goede zorg, een passende woonsituatie of plezierig leven: Vivium helpt mensen verder.
We werken binnen #teamvivium vanuit de merkwaarden:
Vertrouwen – Vivium gelooft dat zorg in Nederland veel persoonlijker kan als je (zorg)medewerkers de ruimte en het vertrouwen geeft om met lef en liefde hun vak uit te oefenen.
Vakmanschap – Omdat onze medewerkers alle ruimte krijgen om zelfstandig te werken, zijn ze betrokken en gemotiveerd. We stimuleren collega’s om zelf met ideeën te komen. En zorgen dat onze vakkennis altijd op peil is.
Verbinden – Ons werk draait om mensen. Daarom staat persoonlijk contact voorop. Alleen door samen te werken en elkaar te helpen kunnen we iedere dag het verschil maken voor onze cliënten en bewoners.
Solliciteren
"*" geeft vereiste velden aan