Sommige functies laten zich niet in één zin vangen. Dit is er zo één.
Als ledenconsulent ben jij er voor ouderen die soms even niet meer weten waar ze moeten beginnen in de wereld van zorg en welzijn. Jij bent het eerste vertrouwde gezicht of stem aan de telefoon. Je luistert écht, neemt de tijd en ziet achter de vraag ook de mens en het verhaal erachter. Geen contact is hetzelfde en juist die afwisseling maakt deze rol zo waardevol en boeiend, jij kunt het verschil maken voor onze leden.
Je bent continu bezig met het verbinden van mensen, ideeën en organisaties. Geen enkele hulpvraag is hetzelfde, en juist die dynamiek maakt het werk betekenisvol.”
Ledenconsulent
Wat ga je doen?
Met oprechte aandacht help je onze leden weer overzicht en regie te krijgen. Je stelt de juiste vragen, denkt mee en kijkt samen wat nodig is — zonder haast, zonder oordeel. Soms is een goed gesprek en geruststelling voldoende, soms begeleid je een iemand naar een concrete stap richting passende zorg, welzijn of ondersteuning. Je bent er voor onze leden, van eerste vraag tot passende oplossing.
Jij verbindt leden met de juiste zorg, organisaties en oplossingen, altijd met oog voor hun persoonlijke situatie.
Daarbij bouw en onderhoud je actief een netwerk aan relaties in het zorg- en welzijnsveld. Een groot deel van dat netwerk ontwikkel je zelf: je zoekt samenwerking, legt nieuwe contacten en benut kansen zodra die zich voordoen.
De functie is volop in ontwikkeling. Dat betekent ruimte voor jouw ideeën, initiatief en verbetervoorstellen. Je signaleert wat beter kan, denkt mee over nieuwe vormen van ondersteuning en krijgt energie van zaken zelf oppakken. Ergens tussen thuiszorg, persoonlijk advies, netwerkzorg en zorginnovatie loopt een dunne lijn en precies dáár werk jij. Een betekenisvolle rol met veel vrijheid, waarin je meedenkt, verbindt en vernieuwt.
Wat breng je mee?
-
Je hebt een afgeronde opleiding op minimaal mbo 3 niveau;
-
Je hebt ruime (minimaal 3 jaar) werkervaring in een klantgerichte functie;
-
Je bent bij voorkeur beschikbaar op maandag en dinsdag;
-
Je hebt gevoel voor ouderen met een hulpvraag en beschikt over empathie om hun situatie goed te begrijpen;
-
Je hebt uitstekende adviesvaardigheden en een klantgerichte instelling en denkt in oplossingen;
-
Je bent zelfstandig, initiatiefrijk en een echte doorpakker;
-
Je beschikt over rijbewijs B;
-
Het kunnen overleggen van een Verklaring Omtrent het Gedrag is een voorwaarde voor benoeming.
Wat mag je van ons verwachten?
-
Salaris volgens CAO VVT, FWG 35 met een max. van € 3.471,46 bruto per maand op basis van 36 uur;
-
Een contract voor de duur van een jaar, met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd;
-
Naast vakantiegeld ontvang je in november een eindejaarsuitkering;
-
Pensioenopbouw bij het Pensioenfonds Zorg en Welzijn (PFZW);
-
Opleidingsmogelijkheden via onze Vivium Academy.
We zijn trots op #teamvivium en dat laten we graag blijken!
Als Vivium-collega profiteer je van fijne extra’s:
♥ Een reiskostenvergoeding die beter is dan de CAO;
♥ Korting op leuke uitstapjes;
♥ Voordeel op een e-bike, fiets, laptop/tablet en fitnessabonnement;
♥ En nog veel meer slimme extra’s.
Check Vivium Voordelen. De keuze is aan jou!
Enthousiast?
Mooi: we horen graag van je! Heb je eerst nog vragen, of wil je meer informatie over deze vacature? Neem dan contact op met afdeling Recruitment via 035- 6924 039 of werkenbij@vivium.nl.
Ben je er al uit? Fijn: druk op de sollicitatie knop en vertel ons kort wat jij bij ons wil toevoegen als Ledenconsulent.
-
Over functies in de staf/ondersteuning bij Vivium
Wil jij graag werk doen waarbij je echt een verschil kunt maken voor anderen? Op welke afdeling je ook werkt, uiteindelijk werk je overal bij Vivium voor de bewoners en cliënten. En dat merk je. Je doet je werk in een unieke werkomgeving, waarin je echt iets kunt bijdragen voor anderen en waar er volop doorgroeimogelijkheden zijn. Collega’s in de staf en ondersteuning zijn onmisbare schakels in #teamvivium!
-
Locatie Vivium Bestuursbureau
De Centrale Ondersteunende Diensten van Vivium Zorggroep zijn gevestigd in gebouw ‘LUMEN’ aan de Botterstraat, tussen het gezellige Oude Dorp en de prachtige haven van Huizen. Met de auto uitstekend bereikbaar via de nabijgelegen snelwegen A1 en A27. Hier werken 75 Vivium-collega’s verspreid over diverse afdelingen zoals ICT, klantenservice, financiële administratie, klantadvies, fondsenwerving, marketing- en communicatie en ledenservice.
-
Over Vivium
We zijn dé zorgspecialist in de regio Gooi en Vechtstreek en Amsterdam-Zuid. Bij ons werken ruim 2.500 enthousiaste medewerkers die je graag verwelkomen in het team. Wanneer je bij ons komt werken, help je mensen hun eigen leven te blijven leiden, in elke levensfase. Zo gezond, vitaal en zelfstandig mogelijk. Vanzelfsprekend is iedereen van harte welkom bij Vivium, ongeacht afkomst, geloofsovertuiging, geaardheid of politieke voorkeur.
Omdat we een grote organisatie zijn krijg je veel kansen om door te groeien of opleidingen te volgen via onze eigen Vivium Academy. Je kunt bij ons kennismaken met verschillende kanten van de zorg. Spreekt de zelfstandigheid en afwisseling van werken in de wijk je aan? Of juist de bijzondere band die je opbouwt bij mensen met dementie? Misschien ga je voor de uitdaging van geriatrische revalidatiezorg? Of wil je flexibel werken?
Mogelijkheden genoeg bij Vivium! -
Onze missie & kernwaarden
Vivium Zorggroep helpt mensen om hun eigen leven te blijven leiden, in elke levensfase. Zo gezond, vitaal en zelfstandig mogelijk. Ook nemen we partners en familie indien gewenst zorg uit handen. Wij geloven in de kracht van mensen. Onze klanten en hun naasten weten zélf het beste welke ondersteuning ze nodig hebben. Wij luisteren en bieden een oplossing die past. Of het nu gaat om zelfstandig wonen, revalidatie, goede zorg, een passende woonsituatie of plezierig leven: Vivium helpt mensen verder.
We werken binnen #teamvivium vanuit de merkwaarden:
Vertrouwen – Vivium gelooft dat zorg in Nederland veel persoonlijker kan als je (zorg)medewerkers de ruimte en het vertrouwen geeft om met lef en liefde hun vak uit te oefenen.
Vakmanschap – Omdat onze medewerkers alle ruimte krijgen om zelfstandig te werken, zijn ze betrokken en gemotiveerd. We stimuleren collega’s om zelf met ideeën te komen. En zorgen dat onze vakkennis altijd op peil is.
Verbinden – Ons werk draait om mensen. Daarom staat persoonlijk contact voorop. Alleen door samen te werken en elkaar te helpen kunnen we iedere dag het verschil maken voor onze cliënten en bewoners.
Solliciteren
"*" geeft vereiste velden aan